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Asignaciones de Fondos RBSA 2010-2011 en Apoyo a Organizaciones de Trabajadores y Organizaciones de Empleadores

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1822

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https://webapps.ilo.org/ievaldiscovery/eval/1822

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Tripartism & constituent partnerships

category:

Organizational issues

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comments:

N/A

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success:

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context:

N/A

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 El hecho de que los fondos RBSA tengan tal flexibilidad fue sumamente valorada por los funcionarios de OIT y resultó beneficioso para su adecuada ejecución. En la práctica, la RBSA a pesar de brindar en algunos casos montos pequeños, se convierte en un efectivo soporte para todo el sistema por lo que se debe continuar proveyendo de estos fondos. o La flexibilidad de los fondos RBSA para poder apoyar o complementar actividades o proyectos en curso en el marco de procesos que se van generando con las organizaciones de trabajadores o empleadores, permite a los especialistas responder a necesidades o brechas existentes de éstas organizaciones, es decir con criterio de pertinencia, pero además de oportunidad aspecto que es de suma importancia para fortalecer las sinergias en las líneas de trabajo de la OIT.

administrative_issues:

N/A

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Americas - regional

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Americas

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Asignaciones de Fondos RBSA 2010-2011 en Apoyo a Organizaciones de Trabajadores y Organizaciones de Empleadores