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GRAND GROUPE 1 : MEMBRES DE L'EXECUTIF ET DES CORPS LEGISLATIFS, CADRES SUPERIEURS DE L'ADMINISTRATION PUBLIQUE, DIRIGEANTS ET CADRES SUPERIEURS D'ENTREPRISE
 


    Les membres de l'exécutif et des corps législatifs, les cadres supérieurs de l'administration publique ainsi que les dirigeants et les cadres supérieurs d'entreprise définissent, formulent et conduisent la politique du gouvernement de leur pays ou celle d'organisations spécialisées, ou émettent des avis à son sujet, élaborent les lois et règlements, représentent le gouvernement ou agissent en son nom, surveillent l'interprétation et la mise en oeuvre de la politique et des décisions du gouvernement ainsi que de la législation, ou élaborent, mettent en application et coordonnent la politique et l'activité d'une entreprise ou d'une organisation ou des départements ou services internes de celle-ci.

    Les tâches accomplies par les membres de l'exécutif et des corps législatifs, par les cadres supérieurs de l'administration publique ainsi que par les dirigeants et les cadres supérieurs d'entreprise consistent d'ordinaire: à définir et formuler la politique du gouvernement national, du gouvernement de l'Etat fédéré ou de la province, de la région ou d'une collectivité locale et à émettre des avis à son sujet; à élaborer les lois et règlements; à représenter le gouvernement et à agir en son nom; à surveiller l'interprétation et la mise en oeuvre de la politique du gouvernement et de la législation; à exercer des fonctions similaires pour le compte d'un parti politique, d'un syndicat ou d'une autre organisation spécialisée; à élaborer, mettre en application et coordonner la politique et l'activité d'une entreprise ou d'une organisation ou des départements ou services internes de celle-ci. Le cas échéant, la surveillance d'autres travailleurs fait partie de ces tâches.

    Les professions de ce grand groupe sont classées dans les sous-grands groupes ci-après:

    11 Membres de l'exécutif et des corps législatifs et cadres supérieurs de l'administration publique

    12 Directeurs de société (Dans ce groupe doivent être classées les personnes qui - en tant que directeur ou cadre de direction - gèrent une entreprise ou un organisme, ou un de ses départements internes, comprenant en tout et nécessairement trois cadres de direction ou davantage.)

    13 Dirigeants et gérants (Dans ce groupe doivent être classées les personnes qui assument la gestion d'une entreprise ou, le cas échéant, d'un organisme, pour leur propre compte ou pour le compte de son propriétaire, avec l'aide d'assistants subalternes et le concours possible d'un seul autre cadre de direction, lequel doit lui aussi être classé dans le sous-grand groupe 13, car ses responsabilités sont presque toujours plus étendues que celles des cadres de direction spécialisés d'une grande entreprise ou d'un grand organisme. Quant aux assistants subalternes, ils doivent être classés par référence aux tâches particulières qui leur sont assignées.)

    Commentaire

    Lorsque l'exercice de fonctions exécutives, législatives ou de direction exige une compétence scientifique, technique ou administrative particulière, il peut être difficile de déterminer si une position donnée appartient au grand groupe 1 ou à un autre. Un complément d'information sur les tâches les plus importantes afférentes à la position en question est alors indispensable. Si ces tâches exigent communément des connaissances scientifiques ou une compétence technique particulières, la position se range dans un autre grand groupe. Si, par contre, connaissances scientifiques ou compétence technique constituent simplement la base nécessaire à l'exercice de fonctions exécutives, législatives ou de direction, la position s'inscrit dans le grand groupe 1. Par exemple, si le diagnostic et le traitement des maladies sont les tâches principales afférentes à une position, celle-ci doit être classée dans le grand groupe 2, Professions intellectuelles et scientifiques. En revanche, si l'une des tâches principales consiste à s'appuyer sur la connaissance de la médecine pour attribuer des crédits de recherchedéveloppement, la position relève du grand groupe 1.

   
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 Updated 16 September 2004, by VA.